職業相談

yes123求職網調查，高達5成6上班族提辭呈後曾受公司刁難，雇主常以找不到人、交接未完成為由，延後員工離職時間，甚至爆增其工作量。
yes123求職網今天公布「勞工離職與企業留才調查」，調查顯示，高達87.9%受訪者曾有向公司提出離職的經驗，但可能不知道如何開口或擔心壓力大，有超過75.7%的上班族，並不會老實跟雇主說出離職的真正理由。

對於準備離職的人，有些企業會採取「軟硬兼施」的態度，一方面加薪留人，另一方面卻給予壓力。調查發現，員工提出離職後，高達55.7%的人表示曾遇過公司刁難，主要情況可分為「以找不到人為藉口，延後離職日」（59.8%）、「以交接未完為藉口，延後離職日」（40.9%）、「離職日前，工作量突然爆增」（29.5%），以及「老闆或主管開始對自己冷言冷語」（23.9%）、「找藉口預扣或延後發薪」（18.2%）。


www.cna.com.tw/news/firstnews/201702230047-1.aspx
先貼個新聞……該逃了(離職)，打算先蒐證等拿到最後薪水再通報環保局與勞工局。
（亂倒廢棄建材與廢機油是地方環保局管轄吧?）
錄音筆是好用好藏又持久，但需用到錄影。手機拍攝錄影常誤觸跳掉停錄，搞砸好幾次有完整證據機會，
拍攝時手機畫面又容易被旁邊同事查覺。想請教有沒有適合手機做祕密錄影的APP，或其他方法