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檔名：1560946117006.jpg - (79 KB, 1332x1229)
79 KB考人事最爽 名稱: 無名氏 [19/06/19(三)20:08 ID:OZbGgjQI] [舉報] No.77218 推 
考人事最爽
有次收到人事寄來有關學習時數的email，主旨後面給我加的括號說(重要)
我看了一陣悵然，背往後靠
心裡想：
當民政課在應付里長、辦理選舉的時候
當工務課和經建課在負責幾百萬的工程案的時候
當社會課審查案件可能決定一個家庭有沒有下一餐的時候

你人事他媽跟我們說學習時數是你們的(重要)業務？
無標題 名稱: 無名氏 [19/06/20(四)05:57 ID:/x1R8dh.] [舉報] No.77224 推  
本來就這樣阿

原po得工作業務是原po得工作業務
人事的工作業務 是考績原po的學習時數
所以學習時數重要 不就這樣?

部門跟部門不合作(這個情況其實還沒到不合作就是了w)
本來就常有

又 學習時數不足之下 人事只能給不好的考績
誰管你三七二十一 閣下家偉大的制度就如此
>>民政課/工務課/工務課/社會課
該說公務員不意外嗎?

腦袋清楚一點來說 想一下你直屬主管 跟 人事
哪邊對原po升遷or考績有比較大影響力

正常來說直屬主管影響力會比較大
人事那邊 [找}個不會被拆穿的資料 給人事不就好了?

人事不要太蠢來說
自己也會知道自己真正的業務是什麼
也讓人事好做人一點吧
沒有就真得只能打沒有 又(重要)了 ...

換個方式想 這人事寫mail(重要)過來已經很好心了
懶一點 不連絡 直接給負考績 也不是不行 對吧?
無標題 名稱: 無名氏 [19/11/05(二)01:19 ID:wdoz89AU] [舉報] No.77531 推  
還好吧
主計政風感覺更爽
政風整天就是轉發廉政文宣，除了定期輪調這點之外根本完美單位，而且也各機關眉角也管他去死老子就不是這個體制的
主計就更屌啦，管你承辦個屌，科長都要看他面子了，章不蓋就是錢卡在那邊過不去
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