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無標題
名稱:
無名氏
[22/07/31(日)08:49 ID:JMMgXuI6] [
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No.78839
1推
目前待業在家 半夜兩三點在104投了個履歷
結果他立刻就顯示履歷已讀
這家公司會不會太扯啊.......
無名氏
: 看職缺 業務三更半夜要接客戶抱怨其實很常見
(swIx8F36)(22/07/31 16:17:02)
無標題
名稱:
無名氏
[22/07/31(日)16:53 ID:ig.M1JNk] [
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No.78842
推
就電腦開著收信而已,HR回復才是真的
說真的1111、104這種兩方都在撒網,求職品質很糟。
有時間還是建議去就博會看看,簡單的對談可以更清晰的了解公司與自己的需求,而且更容易錄取。
我網路人力灑一百多封,回復也很多,但就是很空洞,感覺就是海選。
就博找五家,三家通知面試,一家當場錄取(但我最後放鳥)。
無標題
名稱:
無名氏
[22/07/31(日)19:46 ID:JMMgXuI6] [
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No.78844
推
這算系統自動開啟 還是真的有人開了履歷來看啊
真的有人看的話 那這家還挺恐怖的 半夜了都還在看工作....
無標題
名稱:
無名氏
[22/08/01(一)11:07 ID:wcnTDfv6] [
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No.78846
2推
>>No.78842
>>我網路人力灑一百多封,回復也很多
就算真的有好公司 光看你履歷是通用格式也懶得理你
還不如找幾個真正覺得不錯的公司 再依照他們的性質修正他們會有興趣的履歷風格
>>三家通知面試,一家當場錄取(但我最後放鳥)。
面試花的也是你的時間
所以你不覺得浪費時間嗎?
無名氏
: 關你屁事喔
(HiJCtnrc)(22/08/01 12:22:14)
無名氏
: 也是 找不到正常一點的公司關我屁事
(wcnTDfv6)(22/08/01 14:17:38)
無標題
名稱:
無名氏
[22/08/04(四)20:28 ID:Z.UeA0SE] [
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]
No.78849
8推
為什麼有人還在用數字銀行?
LinkedIn上面的工作比較高端上檔次ㄟ
無名氏
: (*´∀`)<那你找到了什麼高端工作了嗎?
(PN0Y69z2)(22/08/04 21:41:31)
無名氏
: LinkedIn有90%以上都是需要英文,英文不好根本無法應徵
(2U199R7k)(22/08/09 10:34:19)
無名氏
: (´,_ゝ`)<有去看了一下 其實不是適合沒資歷菜鳥的平台 說穿了就只是專業人士的FB
(I3RuMmwA)(22/08/10 08:29:22)
無名氏
: (´,_ゝ`)<因為實質上因為缺乏審查機制 光靠這平台要獲得成功人士的青睞很難 那些人又不是傻
(I3RuMmwA)(22/08/10 08:30:59)
無名氏
: 確實 而且你找第一份工作用領英基本沒啥幫助
(MLd2a6OY)(22/08/11 00:59:27)
無名氏
: 應該還是有幫助,我大學時學校有開就業求職台灣產業分析類的課程
(E8jFJcPg)(22/08/11 09:14:55)
無名氏
: 講師是勤業眾信的內訓老師,她就很建議我們從大學時期就開始經營領英
(E8jFJcPg)(22/08/11 09:15:47)
無名氏
: 而且上面很多head hunter,我實驗室博班大學長還沒畢業就被預定了
(E8jFJcPg)(22/08/11 09:17:18)
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